Salarios. Paritarias: cuanto cobran los empleados de la construccion en noviembre 2025

Los trabajadores de la construcción perciben los valores salariales actualizados a partir de noviembre de 2025 según las escalas vigentes establecidas en el acuerdo paritario entre la Unión Obrera de la Construcción de la República Argentina (Uocra), la Cámara Argentina de la Construcción (Camarco) y la Federación Argentina de Entidades de la Construcción (Faec).

Estos valores, que corresponden a la última actualización prevista en el convenio, se rigen por hora para la mayoría de las categorías y varían significativamente según la zona geográfica donde se desempeñan las tareas.

El acuerdo, homologado por el Ministerio de Capital Humano bajo el Convenio Colectivo de Trabajo 76/75, contempla incrementos progresivos y acumulativos hasta noviembre de 2025. El convenio paritario tiene vigencia hasta el 30 de noviembre de 2025, aunque las partes dejaron abierta la posibilidad de realizar nuevas revisiones si la inflación excede los aumentos pactados.

El sector de la construcción, considerado un termómetro de la situación social y económica del país debido a su dinamismo y sensibilidad, aplicó una suba del 1,3% en septiembre (calculada sobre los básicos del 31 de agosto) y sumó un 1,2% en octubre sobre los básicos ya actualizados.

Además de los incrementos en los básicos, el acta paritaria estableció el pago de una suma no remunerativa mensual, liquidada quincenalmente, durante septiembre y octubre. Estos montos variaron por categoría y zona geográfica.

A modo de ejemplo, en la Zona A, el Oficial especializado recibió $ 74.200; el Oficial, $ 71.000; el Medio oficial, $ 64.900; y el Ayudante y el Sereno, $ 61.800 cada uno. Estas sumas extraordinarias se mantuvieron vigentes hasta octubre.

Un informe del 4 de noviembre de 2025 señala que, dado que el último acuerdo salarial abarcó hasta octubre y aún no se había oficializado una nueva escala para noviembre, los valores que rigen son los correspondientes al mes pasado. La Comisión de Seguimiento tiene prevista una reunión el 20 de noviembre de 2025 para definir los ajustes pertinentes al último tramo del año.

Los trabajadores perciben los siguientes valores por hora a partir de noviembre de 2025, de acuerdo con la clasificación geográfica que contempla diferencias por costo de vida y condiciones climáticas. La Uocra divide al país en cuatro regiones principales.

Para la categoría de Sereno, el acuerdo establece valores mensuales fijos:

La Zona I incluye a la Ciudad de Buenos Aires, la provincia de Buenos Aires, y muchas otras provincias como Santa Fe, Mendoza y Córdoba. La Zona IV, la más alta en remuneración, corresponde a Tierra del Fuego.